Würfel PH Freiburg
Die Pädagogische Hochschule Freiburg ist eine bildungswissenschaftliche Hochschule mit Universitätsrang. An ihr werden ca. 5.000 Studierende in Studiengängen für die Lehrämter Primarstufe, Sekundarstufe I, Beruflichen Schulen sowie Gymnasium – letzteres im Rahmen des Freiburg Advanced Center of Education (FACE) gemeinsam mit der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg – und in weiteren bildungswissenschaftlichen Bachelor- und Masterstudiengängen ausgebildet.

Am Institut für Romanistik ist zum 01.04.2020 eine Stelle als
 

Akademische Mitarbeiterin / Akademischer Mitarbeiter (m/w/d)
50% (bis E 13 TV-L, soweit tarifl. Voraussetzungen erfüllt)

Kennziffer 407


zur Promotion mit fachdidaktischem Schwerpunkt im Bereich gesprochene Sprache/Phonetik befristet auf drei Jahre zu besetzen.
 

Aufgaben:

Durchführung von Lehrveranstaltungen in der Romanistik mit Schwerpunkt im Bereich der französischen Sprachwissenschaft und ihrer Didaktik im Umfang von 2 SWS, Betreuung von Schulpraktika und Übernahme weiterer Aufgaben
 

Voraussetzungen:

einschlägiges Hochschulstudium in Romanistik (Schwerpunkt Französisch), sehr gute Französisch- und Deutschkenntnisse, schulpraktische Kompetenzen

Die Pädagogische Hochschule Freiburg versteht sich als familienfreundliche Hochschule. Es gehört zudem zu den strategischen Zielen der Hochschule, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre  deutlich zu steigern. Bewerbungen geeigneter Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen gegenüber männlichen Bewerbern bevorzugt eingestellt.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ein Nachweis ist beizufügen.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 10.11.2019 über unser Bewerbungsportal unter https://stellenangebote.ph-freiburg.de.

Für Rückfragen steht Frau Prof’in Dr. Isabelle Mordellet-Roggenbuck (E-Mail: isabelle.mordelletroggenbuck@ph-freiburg.de) gerne zur Verfügung.
Allgemeine und rechtliche Hinweise

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Auswahl erfolgt nach den Regeln des AGG (Allgem. Gleichbehandlungsgesetz).

Für den Inhalt dieser Anzeige ist die jeweils ausschreibende Einrichtung verantwortlich. Etwaige inhaltliche Fehler begründen keine Ansprüche oder Rechte. Die rechtsgeschäftliche Vertretung im Zusammenhang mit dem Besetzungsverfahren und der Einstellung erfolgt ausschließlich durch die Personalabteilung der Zentralverwaltung.